近期，北京、山东、浙江、广东、安徽等多地密集出台政策，支持技工院校面向大学毕业生开设全日制技师班，打造 “学历 + 技能” 复合型人才培养新模式，破解就业市场 “招工难” 与 “就业难” 的结构性矛盾。

一、政策核心内容

学制安排：全日制 2 年，采用 “1 年在校学习 + 1 年合作企业实习” 模式

招生对象：主要面向离校未就业高校毕业生（大专及以上学历），部分地区兼顾京津冀协同发展区域、对口支援地区毕业生

证书获取：毕业时可同时取得技工院校毕业证书和相应职业工种的技师职业技能等级证书

就业保障：学校推荐就业，部分地区实行 “入学即入职、毕业即就业” 的订单培养模式

专业设置：紧贴产业刚需，涵盖智能制造、生物制药、新能源汽车维修、集成电路技术、全媒体运营等热门方向

二、各地实施情况

北京（2026 年）：推出 6 个全日制大学生技师班和 21 个技能就业培训班，涉及智能制造、生物制药、多媒体制作等专业，学生 5 月与企业双向选择，7 月进入企业实习，符合条件者可直接留任。

山东（2025 年）：12 部门联合印发《山东省支持技工教育高质量特色发展若干措施》，明确探索开设大学生技师班，推行 “学历 + 技能” 复合型人才培养模式。青岛市技师学院大学生技师班招生人数创新高，全日制班次超 240 人。

广东（2025 年）：出台《广东省深化技师学院学制技师培养改革试点工作方案》，突破性提出面向本科或研究生学历毕业生设置1 年制学制技师培养项目，为高学历人才提供更灵活的技能提升路径。

四川（2026 年）：德阳安装技师学院 61 名大学毕业生 “回炉再造”，其中 52 人入选国企订单班，毕业即可上岗。

浙江（2025 年）：温州技师学院、杭州萧山技师学院等多所技工院校将未就业大学生纳入年度招生计划，“大学生技师班” 成为高校毕业生拓展职业空间的新路径。

三、政策背景与意义

就业市场结构性矛盾：高校毕业生就业难与企业高技能人才短缺并存，2026 年高校毕业生预计达 1270 万，而技能岗位缺口巨大。

国家层面支持：人社部、财政部《关于做好 2026 年高校毕业生等青年就业工作的通知》明确提出，支持技工院校招收离校未就业高校毕业生。人社部《技工教育 “十四五” 规划》规定，预备技师（技师）班毕业生按本科学历落实职称评审、事业单位公开招聘等政策。

就业质量提升：经过技师班培养的学生，岗位匹配准确率达 91%，企业新人留存率提升 60%，薪资水平普遍高于普通本科毕业生。技工院校毕业生就业率常年稳定在 97% 以上，部分地区热门专业求人倍率达 5:1。

四、报考与学习要点

报名条件：大学专科及以上学历，所学专业原则上应符合招生专业范围，部分院校对毕业年限有要求（如毕业 2 年内）。

学习特点：重动手能力、重实际操作，企业生产标准直接融入课程，校企联合制定培养方案，实习期间享受企业薪酬待遇。

费用支持：多地实行补贴政策，如高校毕业生强技计划中，个人承担不超过培训费的 20%，其余部分政府予以补贴。

五、总结

大学毕业生 “回炉” 读技校并非 “学历降级”，而是理性就业选择和职业发展升级。通过 2 年全日制技师班学习，毕业生可同时获得学历证书和技师职业技能等级证书，实现 “学历 + 技能” 双提升，在就业市场中更具竞争力，为制造业高质量发展提供高素质复合型人才支撑。